Innholdsfortegnelse
- Introduksjon
- HPEs Forpliktelse til Bærekraft
- Teknologiske Innovasjoner som Driver Bærekraft
- Sosial Ansvarlighet og Etisk Styring
- Anerkjennelser og Utmerkelser
- Konklusjon
- FAQ
Introduksjon
Å navigere gjennom kompleksitetene med klimaendringer krever grundige tiltak, spesielt fra store selskaper som har stor innflytelse over globale ressurser. En slik leder som tar på seg denne utfordringen er Hewlett Packard Enterprise (HPE). Nylig lanserte HPE sin årlige Living Progress-rapport, som dokumenterer deres ambisiøse fremskritt mot å nå et netto-nullmål innen 2040 – et mål i samsvar med Science Based Targets Initiative's Net-Zero Standard. Innenfor denne konteksten har vi sett at HPE ikke bare setter aggressive mål, men også implementerer avgjørende endringer på tvers av sine operasjoner for å bane vei for en bærekraftig fremtid.
Denne bloggposten dykker ned i detaljene om HPEs veikart for å oppnå netto-nullutslipp, og beskriver initiativene og teknologiske innovasjonene som understreker denne reisen. Ved slutten av denne bloggposten vil du ha forståelse for hvordan HPE ser for seg og aktivt jobber mot et bærekraftig teknologisk landskap.
HPEs Forpliktelse til Bærekraft
Går Ut Over Grunnleggende Overholdelse
Med økende krav om selskapsansvarlighet i miljøstyring skiller HPE seg ut med sin omfattende og transparente tilnærming. Selskapets forpliktelse er forankret i å redusere sin karbonavtrykk, spesielt gjennom renere energikilder. Innen 2023 hadde HPE allerede overgått sitt mål for 2025 om å skaffe 50% fornybar energi, og etablerte dermed en standard for andre teknologigiganter.
Imidlertid ligger den primære miljøutfordringen for HPE i deres omfang 3-utslipp, som omfatter indirekte utslipp fra deres forsyningskjede og produktbruk. Å håndtere disse utslippene vil kreve betydelige investeringer og innovasjon, spesielt med tanke på å redusere karbonutslipp fra elektrisitet for å støtte HPEs omfattende operasjoner, samt deres partnere og kunder.
Ansvarlighet og Lederskap
Fremtredende i HPEs strategi er integrasjonen av klimamålinger i den lederlige ansvarligheten. HPEs ledere holdes ansvarlige for deres avdelingers bidrag til netto-nullmål, og blir belønnet gjennom variable kompensasjonsordninger knyttet til disse klimamålingene. Dette initiativet underbygger sammenhengen mellom operasjonelle roller og miljøfremmende arbeid, og sikrer engasjement på alle nivåer i organisasjonen.
Teknologiske Innovasjoner som Driver Bærekraft
Satsning på Forskning og Utvikling
I 2023 avsatte HPE 2,35 milliarder USD til forskning og utvikling (R&D), og satte søkelyset på neste generasjons teknologier designet for å optimalisere strømforbruk og forbedre kapasiteten. Dette bemerkelsesverdige R&D-utlegget forankrer HPEs forpliktelse til innovative løsninger som ikke bare driver selskapet mot sine mål for netto-nullutslipp, men også støtter kundene i deres bærekraftsbestræbelser.
Bærekraftige IT-løsninger
HPEs portefølje i 2023 inkluderte et robust utvalg av bærekraftige IT-løsninger. Nøkkelinitiativene inkluderer:
- HPE Right Mix Advisor og Edge-to-Cloud Adoption Framework: Verktøy som hjelper kundene med å modernisere infrastrukturen sin samtidig som de overholder miljømål.
- HPE Sustainability Insights Centre: Tilbyr omfattende rapportering om energi- og karbonutslipp, som muliggjør datadrevet beslutningstaking for kostnadsreduksjoner og bærekraftsforbedringer.
HPEs superdatamaskinsystemer viser også betydelige fremskritt innen energieffektivitet. Som fremhevet av Green500-listen, er 103 HPE-systemer blant verdens mest energieffektive superdatamaskiner, hvorav seks er blant de ti beste.
Utvikling av Beregningskapasitet
HPE ProLiant Gen11-serverne symboliserer selskapets ingeniørmessige kompetanse. Disse serverne er designet for å konsolidere og utvide beregningskraften innen et mindre fysisk fotavtrykk, noe som resulterer i lavere energiforbruk og reduserte kjølebehov – viktig for å oppnå HPEs bærekraftsmål.
Sosial Ansvarlighet og Etisk Styring
Menneskerettigheter og Integritet i Forsyningskjeden
HPE legger stor vekt på sosial ansvarlighet, inkludert etablering av strenge mål for ansvarlig forsyningskjede. Målene for 2023 fokuserte på forbedring av arbeidstakertrening og utryddelse av rekrutteringsavgifter, noe som er et uttrykk for HPEs brede forpliktelse til etisk styring.
AI-etikk og Inkludering
For å styrke sin etiske ramme utvidet HPE sine AI-etikkprinsipper, som guider produktutvikling og partnerskap. Etableringen av en AI-etikk-rådgivende styre i 2023 sikrer at disse prinsippene konsekvent blir anvendt, og veileder selskapets operasjoner med integritet.
Mangfold i Lederskapet
HPE utmerker seg i å fremme en inkluderende kultur. I 2023 var kvinner 46% av styremedlemmene i HPE, og 15% av styret var etnisk mangfoldig. I tillegg oppnådde executive committee kjønnsbalanse. Disse tallene gjenspeiler ikke bare HPEs forpliktelse til mangfold, men plasserer også selskapet som et forbilde for inkluderende bedriftsledelse.
Støtte til Startups med Sosial Innvirkning
For å øke sin innvirkning har HPE initiert flere teknologiakseleratorprogrammer, rettet mot oppstartsselskaper med sosiale og miljømessige misjoner. Disse programmene, som ble lansert i september 2023, tilbyr essensiell teknologi og finansiering, og fremmer en ny generasjon av virksomheter som er engasjert i kampen mot klimaendringer.
Anerkjennelser og Utmerkelser
HPEs innsats har ikke gått ubemerket hen. Selskapet har fått flere utmerkelser, inkludert førsteplassen på JUST100-listen, MSCI ESG Rating AAA og EcoVadis Platinum-gjenkjenning. Som en konsekvent høyt vurdert av Ethisphere som et av verdens mest etiske selskaper i en periode på seks år, er HPEs omdømme et bevis på deres ukuelige etiske standarder.
Konklusjon
Hewlett Packard Enterprises helhetlige tilnærming til bærekraft gjenspeiler et veikart som andre i teknologiindustrien kan se til for inspirasjon. Fra aggressive mål for fornybar energi og innovative bærekraftige teknologier til sine pionerinitiativer innen sosial ansvarlighet, gjør HPE betydelige fremskritt mot å oppnå netto-nullutslipp innen 2040. Disse anstrengelsene driver ikke bare HPE fremover, men skaper også en bølgeeffekt som leder til bredere endringer i industrien, og bidrar til en sunnere og mer bærekraftig planet.
FAQ
1. Hva er HPEs måldato for netto-nullutslipp? HPE har som mål å oppnå netto-nullutslipp innen 2040, i tråd med Science Based Targets Initiative's Net-Zero Standard.
2. Hvordan har HPE overgått sitt mål for fornybar energi? HPE overgikk sitt mål for 2025 ved å skaffe 50% fornybar energi i forkant av tidsplanen, noe som signaliserer solid fremgang mot sine bærekraftsmål.
3. Hva er omfang 3-utslipp, og hvorfor er de viktige for HPE? Omfang 3-utslipp omfatter indirekte utslipp fra forsyningskjeden og produktbruk. De representerer en stor utfordring for HPE, og krever innovasjon for å redusere den bredere miljøpåvirkningen.
4. Hvordan holder HPE ledere ansvarlige for bærekraftsmål? Ledere i HPE har klimamålinger integrert i vurderingen av deres prestasjoner, og variable kompensasjonsordninger er knyttet til deres bidrag til netto-nullmål.
5. Hva er noen viktige teknologiske innovasjoner fra HPE i 2023? HPE har fokusert på neste gen-forskning og utvikling, bærekraftige IT-løsninger som HPE Right Mix Advisor og energieffektive superdatamaskinsystemer. Disse innovasjonene støtter både HPEs og deres kunders bærekraftsmål.
6. Hvordan sikrer HPE etisk styring? Gjennom initiativer som AI-etikkprinsipper og etableringen av et AI-etikk-rådgivende styre, sørger HPE for at etiske standarder styrer deres operasjoner og beslutningsprosesser.
7. Hvilke mangfoldsmål har HPE oppnådd? I 2023 rapporterte HPE at 46% av styremedlemmene er kvinner, 15% er etnisk mangfoldige, og 50% av Executive Committee er kvinnelige, noe som fremmer et inkluderende ledelsesrammeverk.
